各種方針

各種方針

環境方針

星光社印刷株式会社は、印刷企業として環境にやさしい持続可能な社会を実現するため、環境への取組を企業の社会的責任と位置づけ、事業活動の中で地球に与える影響を的確に把握すると共に、関連する環境法規を遵守し、環境への負荷を低減します。

  1. 当社は、印刷企業として資源循環型産業の一翼を担い、当社の活動、製品及びサービスに関わる環境影響を適切に評価します。
  2. 環境マネジメントシステムを継続的に改善し、環境汚染の予防に努めます。
  3. 事業活動に関連する環境関連法規制、及び当社が同意するその他の要求事項を順守します。
  4. 事業活動に伴う資源・エネルギー消費や廃棄物等排出による環境負担を認識し、省資源・省エネルギー・廃棄物排出量の抑制とリサイクル活動を推進します。
  5. 環境負荷のできるだけ少ない物品等の購入に努め、グリーン調達活動に取り組みます。
  6. 環境マネジメントシステムに基づき、環境目的及び目標を定めて、これらを定期的に見直し、継続的改善を推進します。

この環境方針は、役員、全従業員又は当社のために働く全ての人に周知すると共に、社外に公表します。

制定・改訂日 令和4年 6月23日
星光社印刷株式会社
代表取締役社長 白谷 雄一

品質方針

星光社印刷株式会社は、「印刷業を基本として、社会に貢献出来る企業として存在する」の基本理念に基づき、事業活動を通じ、お客様のニーズを的確に捉え、お客様の信頼、満足、繁栄が得られる製品及びサービスの提供を目指します。
情報伝達の担い手として企業の社会的責任、コンプライアンスの重要性を社員一人一人が認識し、行動するとともに適切な品質マネジメントシステムを構築し、その有効性の継続的改善に努めます。

  1. 提供する製品及びサービスがお客様の要求事項、法令規制及び社会的要求事項を満たすため、品質マネジメントシステムを定期的に見直し、有効性の継続的改善を図ります。
  2. 品質方針を達成するため、品質目標を策定し見直しを行います。
  3. 品質方針は、役員、全従業員又は当社で働く全ての人に周知するとともに、社外に公表します。
  4. 品質方針の適切性、妥当性を見直し、必要に応じて改訂します。

制定・改訂日 令和4年6月23日
星光社印刷株式会社
代表取締役社長 白谷 雄一

個人情報保護方針

プライバシーポリシーマーク
個人情報保護方針
(プライバシー・ポリシー)

星光社印刷株式会社は、印刷企業として、その事業活動の中で個人情報保護の重要性を認識し、個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範、並びに当社の規定する事項を遵守し、以下のとおり個人情報保護方針を定めます。

  1. 個人情報の取得について

    当社は、適法かつ公正な手段によって、個人情報を取得致します。

  2. 個人情報の利用目的について

    当社は、個人情報の利用目的を明確に定め、当社従業者情報の人事管理、及び顧客企業様から印刷業務等を委託された範囲において適切に取得、利用及び提供し、目的の範囲外で使用することはありません。また、目的外利用を行わないための措置を講じます。

  3. 個人情報の管理について

    当社は、個人情報の正確性を保ち、これを安全に管理します。
    当社における個人情報の取得、利用、提供及び管理における個人情報に関するリスク(個人情報の漏えい、滅失又はき損)の防止及び是正に取り組むために、組織的・人的・物理的・技術的な安全管理措置を講じます。 

  4. 個人情報の開示等について

    当社は、当社の開示対象個人情報について、ご本人より利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止の申し出があった場合には、速やかに対応いたします。
    法令等に定める場合を除き、本人確認のための諸手続きを行ったうえでご請求事項に応じますが、ご本人の確認ができない場合はお断りすることがあります。 

  5. 苦情及び相談

    当社に、個人情報の取扱いにつきましてご意見、ご質問、苦情及び相談がございましたら、以下に示す当社個人情報お問合せ窓口までご連絡下さい。

  6. 組織・体制

    当社は、個人情報保護管理者を任命し、個人情報の適正な管理を実施します。
    当社は、従業者に対し、個人情報の保護及び適正な管理方法についての研修を実施し、日常業務における個人情報の適正な取扱いを徹底します。

  7. 個人情報保護マネジメントシステムの策定・実施・維持・改善

    当社は、この方針を実行するため、個人情報保護マネジメントシステムを策定し、これを当社従業者その他関係者に周知徹底させて実施し、維持し、継続的に改善します。 

平成17年1月 5日 制定
令和4年 6月23日 改訂
代表取締役社長 白谷 雄一

【個人情報のお問合せ窓口】

当社の個人情報の取扱いに関する苦情、相談、開示請求、訂正・削除等のお問合せにつきましては、下記の宛先に郵便、電話、または電子メールでお問合せ下さい。

  • 郵便〒422-8027 静岡市駿河区豊田2-4-30
    星光社印刷株式会社 総務部
  • 電話054-284-9111
  • 電子メール somu@spdigital.net

特定個人情報等の適正な取り扱いに関する基本方針

当社は、行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律(以下「マイナンバー法」)に基づく個人番号および特定個人情報(以下「特定個人情報等」)の適正な取り扱いの確保について組織として取り組むため、本基本方針を策定します。

  1. 関係法令・ガイドライン等の遵守

    当社は、マイナンバー法、個人情報の保護に関する法律、マイナンバー法施行令、マイナンバー法施行規則、その他の関係法令および特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン(事業者編)、その他のガイドライン等を遵守し、特定個人情報を適正に取り扱います。

  2. 利用目的

    当社は、提供を受けた特定個人情報等を、以下の目的で利用します。

役員・社員(扶養家族を含む)に
係る個人番号関係事務
源泉徴収関連事務
扶養控除等(異動)申告書、保険料控除申告書兼給与所得者の
配偶者特別控除申告書作成事務等
個人住民税関連事務
退職所得に関する申告書等関連事務
労働災害補償保険法関連事務
健康保険・厚生年金保険関連事務
従業員財産形成貯蓄制度関連事務
雇用保険関連事務
その他上記の事務に関連する事務
役員・社員の配偶者に係る
個人番号関係事務
国民年金の第3号被保険者の届出事務
その他上記の事務に関連する事務
役員・社員以外の個人に係る
個人番号関係事務
各種支払調書作成事務
その他上記の事務に関連する事務
その他 マイナンバー法第19条その他の法令に規定する個人番号関係事務
  1. 安全管理措置に関する事項

    当社は、特定個人情報の漏えい、滅失又は毀損の防止その他の個人番号の適切な管理のため、関係法令およびガイドライン等に照らし、必要かつ適切な安全管理措置を講じます。また、特定個人情報を取り扱う従業者や委託先(再委託先等を含みます)に対して、必要かつ適切な監督を行います。なお、これらの安全管理措置は、別途、「特定個人情報取扱規程」を具体的に定め、実施します。

  2. 質問および苦情処理の窓口

    当社の特定個人情報等の取り扱いに関するご質問等を受け付ける窓口は次のとおりです。
    星光社印刷株式会社 総務部
    電話番号:054-286-3131(代表) 電話受付時間:当社定休日を除き9:30~12:00、13:00~17:00

2016 年1 月 1 日制定
2022 年6 月23 日改訂
星光社印刷株式会社
代表取締役社長 白谷 雄一

人権と労働に関する基本方針

星光社印刷株式会社は、事業活動のあらゆる場面において基本的人権を尊重し、多様な人材の個性と能力を活かして、持続可能な社会の発展に貢献します。

  1. 基本的人権の尊重

    当社は、個人の基本的人権を尊重するとともに、性別、年齢、国籍、人種、信条、宗教、民族、性的志向、性自認、疾病、障がいの有無などに関する差別的な取り扱いは行いません。

  2. 強制労働の禁止

    当社は、全ての従業員に対し、精神又は身体の自由を不当に拘束する手段による非人道的な労働の強制を禁止します。

  3. 児童労働の禁止

    当社は、法令に定められた就労年齢に達していない児童の就労を禁止します。

  4. 雇用及び職業による差別の撤廃

    当社は、雇用及び職業による差別を撤廃し、機会均等と処遇における公正を実現します。

  5. 結社の自由と団体交渉権の尊重

    当社は、法令に則した結社の自由と団体交渉権を尊重し、健全な労使関係を構築します。

  6. ハラスメント行為の禁止

    当社は、人権を侵害する言動やセクシュアルハラスメント、パワーハラスメントなどのハラスメント行為を禁止します。

  7. 相談窓口の設置

    当社は、社内に人権と労働に関する相談窓口を設置し、従業員が自由に相談や通報をできる体制を構築しています。

制定日 令和3年12月24日
改定日 令和4年6月23日
星光社印刷株式会社
代表取締役社長 白谷 雄一

ページの先頭へ